청년내일채움공제
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청년내일채움공제
신청방법
• 신청 기간:
연중 상시 접수
• 신청 방법:
온라인 신청
접수기간 놓치지 않도록
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👥 가입 대상 근로자
• 중소·중견기업 재직자 대상
• 기간제·단시간 근로자는 제외됨
• 임신·육아 등 근로시간 단축 시 가입 가능
• 나이 제한 없음
(청년내일채움과 구분됨)
🏢 기업 요건
• 중소기업 또는 중견기업이어야 함
• 업종 제한 있음, 유흥업·사행성 업종 제외됨
• 사업주가 핵심인력 지정 가능해야 함
• 기업 신고 및 고용보험 가입 상태 안정적이어야 함
💰 납입 및 적립 조건
• 근로자·기업이 일정금액 공동 납입
• 최소 3년 가입 유지 필요함
• 매월 자동이체 방식 가능
• 납입금액은 근로자 부담금
+ 기업 기여금 구조
🚫 제외 조건
• 휴업·폐업 기업은 신청 불가
• 사업자 등록 상태 불확실한 경우 제외됨
• 국세·지방세 체납 기업은 불리함
• 허위 자료 제출 또는 납입 미이행 시 제외됨
📅 기간 및 유지 요건
• 가입 후 최소 3년 이상 유지해야 만기 혜택 가능함
• 중도 해지 시 환급 조건 달라짐
• 기업 또는 핵심인력 납입 미이행 6개월 이상 지속되면 탈락 가능
• 계약 유효 상태 유지 필요함 (기업 규모 변화 시 유예 조항 존재)
📌 추가 조건 및 유의사항
• 기업 기여금 세액공제 등 기업 혜택 있음
• 대표자 또는 핵심인력 변경 시 절차 따름
• 워크넷 또는 공제 홈페이지 통해 사전 신청 필요함
• 나중에 제도가 변경될 수 있으므로 공지사항 확인 필수
✅ 정리 포인트
• 가입대상
- 중소·중견기업 재직자
- 기간제 및 단시간 근로자 제외
• 기업 요건
- 업종제한 있음
- 핵심인력 지정 가능해야 함
• 납입
- 근로자+기업 공동 납입
- 최소3년 유지
• 제외
- 휴업·허위자료·납입미이행
기업 제외
• 유지요건
- 계약 유효성
- 기업·근로자 납입 지속
• 유의사항
- 세제·혜택 연계
- 제도 변경 가능
